Diplôme universitaire, formation continue "Gestion de projets dans l'ESS", Perpignan, oct 2012-juin 2013

Cette formation a pour objectif de former des personnes capables de concevoir et gérer des projets dans des entreprises de l’économie sociale et solidaire (associations, coopératives et mutuelles). Cette formation est destinée à tous publics (salariés, demandeurs d’emplois, étudiants) qui souhaitent s’orienter vers les métiers de l’Économie Sociale et Solidaire ou développer un projet dans ce champ. La formation est accessible en formation continue 

Les personnes formées vont acquérir des connaissances sur :

  • L’histoire, les principes, les valeurs et les grandes familles de l’ESS, • Les savoir-faire fondamentaux de la conduite de projet,
  • Le pilotage technique et financier de l’activité d’une entreprise de l’Économie Sociale et Solidaire,
  • La gouvernance et la gestion des ressources humaines.

Publics

Cette formation est destinée à tous publics (salariés, demandeurs d’emplois, étudiants) qui souhaitent s’orienter vers les métiers de l’Économie Sociale et Solidaire ou développer un projet dans ce champ. La formation est accessible en formation continue aux personnes titulaires d’un des diplômes suivants :

  • Licence 2 sciences, économie, etc.
  • DUT TC, GLT, GEA, …,

L’équivalence de niveau III pourra être délivrée après évaluation des acquis professionnels, conformément au décret n°85-906 du 23 août 1985.

Organisation générale de la formation

218 h de cours, TD ou TP de formation professionnelle réparties d’octobre 2012 à juin 2013, à raison d’une journée par semaine (le vendredi) sur 36 semaines.

MODULE 1 : Se situer dans l’Economie Sociale et Solidaire et dans son territoire (60 h)

  • Connaissance du contexte économique global, compréhension de la place de l’ESS : son histoire, ses valeurs et principes d’action, sa structuration actuelle.
  • Ancrage territorial : connaissance de l’environnement socio-économique local.

MODULE 2: Pilotage technique et financier d’une entreprise de l’Economie Sociale et Solidaire (62 h)

  • Initiation à la comptabilité générale.
  • Application de la comptabilité et des outils de gestion pour le pilotage d’un projet.

MODULE 3 Atelier projet (60 h)

  • Méthodologie et mise en oeuvre pratique de la conduite de projet
  • Contenus thématiques : démarche qualité, communication externe et marketing, prise de parole en public, lobbying et partenariats.

MODULE 4 Gouvernance et gestion des ressources humaines (36 h)

Gouvernance participative – Communication interne - Gestion des compétences – Management d’équipes – Responsabilité et gestion des risques – Fonction employeur.

Renseignements

- Service Formation Continue de l’UPVD, Mme Danielle BAIXAS, Chargée de mission, Tél. : 04 30 19 81 44 – Port. : 06 85 07 53 84

- Institut Universitaire de Technologie de Perpignan, Service Apprentissage et Alternance, Mr Maxime ESTABEN, Responsable pédagogique : 04 68 66 24 34